房地产销售底薪不高怎么办（房地产销售人员底薪和提成的分配）

499 2023-11-12 03:13:18

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房地产销售没有提成,那将如何做好销售经理管理工作

1、\x0d\x0a1及时提交销售报表，汇报所收集的信息、意见及出现的问题。 \x0d\x0a1制定员工的招聘、教育与培训计划。 \x0d\x0a1定期对本部员工进行考核、考查，对多次考核、考查不合格的员工进行处罚或解聘。

2、如何管理好一个团队，首先要管好自己。要成为一名优秀的管理者，你必须先把它做好。作为团队的榜样，你可以把自己优秀的风格带到团队的工作中，影响整个团队的成员，用真诚打动每一个成员，促进团队之间的合作默契。

3、制定阶段性销售计划，组织实施售楼部年度工作和销售计划，并带领团队完成销售计划。主持售楼中心的整体运作工作，做好上传下达的传递工作。

1、因为我自己是做保险的，在做保险之前我到某家房地产去应聘过，并且通过了，呆了有几天时间，我先说一下在房地产呆的这几天的感受吧。

2、我做了4年中介，经常碰到客户重复的情况。根据你的描述，你的客户是新客户吧。感情基础至关重要，特别是面对同样的条件，跟客户有感情的经纪人往往可以获得订单，功夫在平时。

3、注意健康。不管富贵还是平穷，不管您从事什么行业你只有拥有一个健康的体魄才能将您的工作做好，特别是地产中介，您需要随时在外面奔波带看，苦与累，汗水与泪水是不会少的；拥有不焦躁的心。

4、其实这个东西嘛，这个人嘛，都是一个生活习惯不一样吧。你这样臭是找不到女朋友的，还是这样工作好把你弄嗯人模人样的。挺好的。习惯成自然。挺好的啊！你那样臭朋友也会嫌弃的。

1、一般情况下，售楼人员的工资是由底薪提成，还有奖金这三部分相加得到的。一般情况下，售楼员每月的底薪是1500到2000左右。

2、底薪一般在800~1200左右，同时也有售楼任务，连续一定时间内没有完成最低任务的将被辞退。

3、二手房买卖：一般底薪是1800到2000之间，主要拿提成。新房买卖：售楼处业务员底薪2500，底薪高但是提成高。外围业务员底薪2000，提成高。电话销售底薪是1500，加上客户来访奖和提成。具体跟城市有关。

隐私性差低层的房子，即使在白天也要拉上窗帘，否则会泄露自己的隐私，久而久之，会让人感到很压抑，很不方便的。

销售底薪3000不算低。销售本来就是不靠底薪的，主要是看提成，销售每月提成都是稳定，这样子看其实工资高的。

你好，这个主要是看你在什么城市，基本底薪待遇1200-2200左右，主要看提成，提成提点主要看具体项目，如果你每月努力保持业绩排名在中旬，起码3000-5000。

但是这笔钱仅限于试用期，这是无责任底薪，试用期过后，就是有偿底薪了，如果你没开到单，公司会给你3000元底薪，但这是借给你的，等你开到单你是要还的，也就是说你欠了公司3000，一旦你欠了公司一万就不再给单了。

好的楼盘工资一般在3000-100000元之间。不好的楼盘一般在1000元-5000元之间。

工资待遇如底薪算是低的，一般新入职人员只按当地的最低工资标准或略高。但如能促成买卖房产交易或出租房产成功，提成是很高的，特别是现在房价高，都是百来万元一套房，成交一套有可能会提成过万元。

组成部分有底薪加提成。房地产销售是有底薪的，一般新入职的底薪在一千元左右，这是一个基本的生活保障，即使没有成绩，但是付出了劳动，所以底薪是应得的。

房地产销售很赚钱，是因为他们的提成体系其实是非常高的，也许一套房子卖下来是几十万块钱，那么他们的提成一般是在5%~10%之间，所以如果一个月他们能够卖出两三套房，他们的工资就能够上万了。

教你如何去销售你所销售的这个项目。底薪是1100元 + 0.5%的提成，这样效果不错，肯定有发展的前途，不过是有区域之分的。祝你成功。如果你同意本人的观点的话，我可以发给你一个销售的基础知识。

一般来说，置业顾问底薪只有2200-3500元左右，提成是千分之二到千分之四不等，每家房产企业略有出入，做得好一个月也就做5到8单，月薪平均1到2万。

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